Triển khai hợp đồng lao động đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập

Thực hiện kết luận của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về hợp đồng lao động thông báo tại Công văn số 2182-CV/BTCTU ngày 04/4/2023 của Ban Tổ chức Tỉnh ủy; Công văn số 174-CV/BCSĐ ngày 07/4/2023 của Ban Cán sự đảng UBND tỉnh về triển khai thực hiện chỉ đạo của Thường trực Tỉnh ủy, Ban Thường vụ Tỉnh uỷ;

Ủy ban nhân dân tỉnh dừng thực hiện Công văn số 8322/UBND-NCKS ngày 09/12/2022 về chấm dứt hợp đồng lao động làm công tác chuyên môn, nghiệp vụ tại các vị trí việc làm xác định là viên chức trong đơn vị sự nghiệp công lập do nhà nước đảm bảo kinh phí hoạt động và yêu cầu Thủ trưởng các Sở, Ban, ngành, đơn vị sự nghiệp công lập thuộc tỉnh; Chủ tịch UBND các huyện, thị xã, thành phố thực hiện một số nội dung như sau:

Các Sở, Ban, ngành, đơn vị sự nghiệp công lập thuộc tỉnh; UBND các huyện, thị xã, thành phố theo chức năng, nhiệm vụ, thẩm quyền được giao tổ chức triển khai thực hiện Nghị định số 111/2022/NĐ-CP ngày 30/12/2022 của Chính phủ về hợp đồng đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định.

Giao Sở Nội vụ chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị, địa phương có liên quan hướng dẫn thực hiện các quy định về chế độ, chính sách đối với người lao động theo chế độ hợp đồng trong cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập; kịp thời tổng hợp các vướng mắc, báo cáo UBND tỉnh xem xét, chỉ đạo.

Giao Sở Tài chính chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị, địa phương tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét, phân bổ kinh phí cho các Sở, Ban, ngành, địa phương để thực hiện hợp đồng đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập; hướng dẫn các cơ quan, đơn vị, địa phương cân đối nguồn kinh phí, quản lý, sử dụng, thanh quyết toán kinh phí thực hiện hợp đồng theo quy định tại Nghị định số 111/2022/NĐ-CP ngày 30/12/2022 của Chính phủ.
 

Thúy Hằng