Gửi bình luận
Chiều ngày 22/5, đồng chí Lương Nguyễn Minh Triết- Ủy viên dự khuyết BCH Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Quảng Nam đã có buổi làm việc với Liên đoàn lao động tỉnh về tình hình triển khai chức năng, nhiệm vụ của đơn vị.
Cùng tham dự buổi làm việc có đồng chí Huỳnh Thị Thùy Dung- Trưởng ban Dân vận Tỉnh ủy; đồng chí Hồ Quang Bửu- Phó Chủ tịch UBND tỉnh cùng đại diện các Sở, Ban, ngành của tỉnh.
Báo cáo tại buổi làm việc, ông Phan Xuân Quang- Chủ tịch Liên đoàn lao động tỉnh cho biết, trong thời gian qua, hoạt động của Liên đoàn lao động tỉnh luôn nhận được sự quan tâm, chỉ đạo của BTV Tỉnh ủy, Tổng LĐLĐ Việt Nam, cùng với tinh thần năng động, sáng tạo, đổi mới mạnh mẽ trong công tác chỉ đạo điều hành của các cấp công đoàn, đã góp phần hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
Tính đến ngày 15/4/2024, Liên đoàn lao động tỉnh có 1.833 công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở với 139.301 đoàn viên/156.941 CNVNLĐ. Tổng số Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở: 23 đơn vị gồm 18 LĐLĐ huyện, thị xã, thành phố và 05 Công đoàn ngành.
Trong năm 2023, công đoàn các cấp trong tỉnh đã tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa chăm lo cho đoàn viên, người lao động. Trong đó, tổ chức Chương trình “ Tết sum vầy- Xuân gắn kết”, trao tặng quà cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, thiên tai, tổ chức phương tiện đưa đón hoặc hỗ trợ toàn bộ, một phần vé tàu, xe, phương tiện để đưa đoàn viên, NLĐ về quê ăn tết; tổ chức tư vấn, khám chữa bệnh miễn phí…cho 76.868 lượt với tổng số tiền trên 23 tỷ đồng. Ngoài ra, từ nguồn Quỹ xã hội LĐLĐ tỉnh đã hỗ trợ 46 nhà “Mái ấm công đoàn” trị giá 1,9 tỷ đồng.
Riêng trong 5 tháng đầu năm 2024, công đoàn các cấp đã trao 23 nhà “Mái ấm công đoàn” trị giá gần 01 tỷ đồng; hỗ trợ 15.925 đoàn viên, CNVCNLĐ với số tiền trên 09 tỷ đồng. Tổ chức Lễ phát động “Tháng công nhân, hưởng ứng tháng An toàn vệ sinh lao động” năm 2024, trao tặng 399 suất quà cho NLĐ có hoàn cảnh khó khăn.
Về tình hình đoàn viên, người lao động, năm 2023 và những tháng đầu năm 2024, có nhiều doanh nghiệp đăng ký tạm dừng hoạt động do bị thiếu hụt đơn hàng, đã cắt giảm lao động làm ảnh hưởng đến đời sống, việc làm của NLĐ; tình trạng NLĐ đăng ký hưởng BHXH 1 lần vẫn còn; NLĐ chưa hưởng mức lương tối thiểu vùng sau điều chỉnh, nhưng giá cả các mặt hàng thiết yếu tăng cao làm ảnh hưởng chất lượng cuộc sống NLĐ.
Trên địa bàn tỉnh không xảy ra tranh chấp lao động, nhưng tình trạng nợ lương, nợ BHXH, BHTN, nợ kinh phí công đoàn còn diễn ra, kể cả một số đơn vị sự nghiệp công lập.
Theo thống kê, toàn tỉnh xảy ra 26 vụ tai nạn lao động, làm 03 người chết và bị thương 37 người. Nguyên nhân chủ yếu là do ý thức tuân thủ, chấp hành quy định ,quy trình đảm bảo an toàn lao động tại nơi làm việc của NLĐ và người sử dụng lao động chưa tốt.
Dịp này, Liên đoàn lao động tỉnh kiến nghị một số nội dung về biên chế, nguồn cán bộ tại công đoàn các cấp; chỉ đạo các cấp, ngành quan tâm, tăng cường công tác kiểm tra đối với vấn đề an toàn vệ sinh lao động, an toàn vệ sinh thực phẩm; tăng cường đối thoại, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, hỗ trợ xây dựng thiết chế văn hóa, thể thao, có giải pháp xây dựng nhà ở và phát triển các công trình văn hóa công cộng…chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động…
Tại buổi làm việc, Bí thư Tỉnh ủy Lương Nguyễn Minh Triết ghi nhận vai trò của công đoàn các cấp trong tỉnh, với nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa, góp phần chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động. Đồng chí Lương Nguyễn Minh Triết cũng đề nghị công đoàn các cấp cần vào cuộc, phối hợp chặt chẽ với các Sở, ngành chức năng đẩy mạnh triển khai dự án nhà ở xã hội, tạo điều kiện cho NLĐ thu nhập thấp ổn định chỗ ở; xây dựng thiết chế văn hóa, nhà trẻ trong KCN, CCN; tăng cường công tác kiểm tra, giám sát; chú trọng nâng cao chất lượng bữa ăn cho NLĐ…
Đồng chí Lương Nguyễn Minh Triết ghi nhận các kiến nghị của Liên đoàn lao động tỉnh; đề nghị các Sở ngành liên quan xem xét, tham mưu phương án giải quyết.
